Senin, 24 September 2012

DKI jakarta




-DisNakertrans Prov. DKI JAKARTA
Jl.Prapatan No.52 JAKARTA PUSAT (10110)
Telp.021-3520674 Fax.021-3520674    

-Sudin Nakertrans Kodya Jakarta Barat
Jl. Raya Kembangan No.02 Blok B Lt.VI JAKARTA BARAT
Telp.021-58356242 Fax.021-58356242    

-Sudin Nakertrans Kodya Jakarta Pusat
Jl.Tanah Abang 1 No.01 JAKARTA PUSAT (10160)
Telp.021-3812330 Fax.021-3812330

-Sudin Naker Jakarta Utara
Jl. Plumpang Semper No. 41, JAKARTA UTARA
   
-Sudin Nakertrans Kodya Jakarta Timur
Jl.DR.Sumarno Kompl. Perkantoran Pemda Klender - JAKARTA TIMUR
Telp.021-4802052 Fax.021-4801935    

-Sudin Nakertrans Kodya Jakarta Selatan
Kompk.Perkantoran Pemda Jl. Trunojoyo No.01
Kebayoran Baru JAKARTA SELATAN
Telp.021-722616 Fax.021-7226817

-DisNakertrans Kab. Kepulauan Seribu
Kompk. Unit Teknis Pulau Karya, Kab. Kep. Seribu - DKI JAKARTA




67 komentar:

  1. Selamat siang bapak/ibu, mohon maaf saya mengganggu. Saya ingin menanyakan, apakah tenaga kerja kontrak bidan di puskesmas mendapatkan Tunjangan Hari Raya? Setahu saya ia, krn dalan PER.MEN THN1994 telah mengatur akan hal itu, tetapi mengapa tidak diberikan kepada tenaga kontrak tesebut? terimakasih.

    BalasHapus
    Balasan
    1. saya sangat berterima kasih banyak MBAH RAWA GUMPALA atas bantuan pesugihan dana ghaib nya kini kehidupan kami sekeluarga sudah jauh lebih baik dari sebelumnya,ternyata apa yang tertulis didalam blok MBAH RAWA GUMPALA itu semuanya benar benar terbukti dan saya adalah salah satunya orang yang sudah membuktikannya sendiri,usaha yang dulunya bangkrut kini alhamdulillah sekaran sudah mulai bangkit lagi itu semua berkat bantuan beliau,saya tidak pernah menyangka kalau saya sudah bisa sesukses ini dan kami sekeluarga tidak akan pernah melupakan kebaikan MBAH,,bagi anda yang ingin dibantu sama MBAH RAWA GUMPALA silahkan hubungi MBAH di 085 316 106 111 insya allah beliau akan membantu anda dengan senang hati,pesugihan ini tanpa resiko apapun dan untuk lebih jelasnya buka saja blok mbah
      BUKA PESUGIHAN PUTIH TAMPA TUMBAL

      Hapus
    2. Komentar ini telah dihapus oleh pengarang.

      Hapus
    3. assalamualaikum saya mau mengadukan masalah gaji saya setiap bulan selalu di potong tanpa alasan dan penjelasan bulan ini di potong 300.000 lebih bulan kemarin juga sama di potong 200.000 tp saya sudah komplen ke bos saya. malah saya di pecat apakah ini yg dinamakan tindak kebenaran.

      Hapus
    4. assalamualaikum saya mau mengadukan masalah gaji saya setiap bulan selalu di potong tanpa alasan dan penjelasan bulan ini di potong 300.000 lebih bulan kemarin juga sama di potong 200.000 tp saya sudah komplen ke bos saya. malah saya di pecat apakah ini yg dinamakan tindak kebenaran.

      Hapus
  2. maaf bpk atau ibu,sy mau tanya .kalo untuk melapor sesuatu soal ketidak adilan atasan krja trhadap karyawan bagaimana caranya.
    sy di cut dr tmpat kerja sy,tanpa alasan yg jelas dan g pasti.sedangkan sy melanggar peraturan perusahaan yg dpt membuat sy di cut.
    tolong bantu..
    bisa hubunhi saya di pin 748230d2 trimakasih.mohon semohon"nya di bantu..wassalam..

    BalasHapus
    Balasan
    1. bisa kirim surat ke dinas tenaga kerja perihal pengaduan
      dan dikirim by pos

      Hapus
    2. Komentar ini telah dihapus oleh pengarang.

      Hapus
    3. Maaf pak bu menggangu.saya terkena phk tanpa uang peasangon di phk menjelang lebaran memang saya kerja baru setahun.sya bekerja mendapat gajih jauh di bawah umr.libur nasional upah sya di potong 1 hari tdk msuk kerja.kerja lembur tanpa upah.sya bekerja sbgai driver di prusahaan bidang minuman susu gelas dan serbuk.apakah bisa sya melapor ke depnaker.apa pesyaratanya

      Hapus
  3. Selamat pagi bapak / ibu, mohon maaf saya mengganggu. Saya seorang guru honorer sekolah sd swasta, Saya sudah mengabdi selama 10 tahun di sekolah ini. Saya ingin bertanya, apakah THR yang diberikan oleh yayasan kepada saya sebesar 40 % dari gaji pokok saya itu wajar dan tidak menyalahi peraturan pemerintah? Dan baru-baru ini ada penyesuaian gaji guru, di mana gaji guru tetap naik sekitar 25%, sedangkan guru honorer hanya 8%. Apakah itu memang layak diterima oleh guru honorer yang sudah mengabdi selama 10 tahun, di mana gaji pokok saya j1,8 juta

    BalasHapus
  4. Komentar ini telah dihapus oleh pengarang.

    BalasHapus
  5. Komentar ini telah dihapus oleh pengarang.

    BalasHapus
  6. Komentar ini telah dihapus oleh pengarang.

    BalasHapus
  7. Komentar ini telah dihapus oleh pengarang.

    BalasHapus
  8. Selamat malam, saya pernah melahirkan tapi tidak dapat penggantian dari perusahaan jangankan melahirkan sakitpun tidak ada penggantian apapun. Saya mau supaya PT. Bioscor International indonesia tempat saya bekerja mengikuti aturan pemerintah, saya bekerja 5 tahun ada satu suster yang sudah lama bekerja selama 11 tahun pun sama tidak mendapat penggantian kesehatan. Bisa bantu saya… terimakasih

    BalasHapus
    Balasan
    1. hal seperti ini yang harud segera ditindak lanjuti

      Mba Nesyah, kalau belum ada solusi silahkan Hub LBH Jakarta
      Jl. Diponegoro No. 74, Menteng Jakarta Pusat
      T. 021-3145518
      buka senin s/d Kamis

      Hapus
    2. Kalau masalah gaji karyawan bisa atau tidak Pak

      Hapus
    3. Tolong min hal2 seperti ini harus di perhatikan dan segera di follow up..

      Hapus
  9. Selamat malam, saya pernah melahirkan tapi tidak dapat penggantian dari perusahaan jangankan melahirkan sakitpun tidak ada penggantian apapun. Saya mau supaya PT. Bioscor International indonesia tempat saya bekerja mengikuti aturan pemerintah, saya bekerja 5 tahun ada satu suster yang sudah lama bekerja selama 11 tahun pun sama tidak mendapat penggantian kesehatan. Bisa bantu saya… terimakasih

    BalasHapus
  10. Saya melamar kerja melalui informasi yg saya dapat dari iklan olx sebagai kurir lalu saya menghubungi no hp yg tercantum di iklan olx diminta datang untuk interview pada hari kamis ke alamat yg diberikan ke daerah matraman jaktim saya datang dan di interview diminta uang administrasi sebwsar 789ribu rupiah krn saya megang uang angsuran motor langsung saya bayarkan dgn asumsi nnt bisa saya ganti stlh gajian cuma stlh sepulang dari interview saya merasa ada yang janggal krn penjelasan mengenai pekerjaan saya diberikan secara cepat dan seperti dipaksa tanpa saya bisa berpikir sehingga saya tidak bisa bertanya sepulang dari interview sampai di rumah iseng sy buka google mengenai pt tersebut ternyata bnyk sekali pengaduan dan keluhan tentang pt tersebut yg ternyata berita yg saya dapat bahwa pt tersebut ternyata sering dan banyak berita negatif tentangnya lalu saya iseng buka sms mengenai panggilan interview saya dan ada kejanggalan baik dari nama pt yg meminta saya interview berbeda,dan banyak kejanggalan lainnya yang ingin saya tanyakan apakah memang benar pt tersebut sering menipu calon karyawan untuk ditempatkan bekerja ternyata cuma akal-akalan tidak ditempatkan bahkan setiap ada panggilan training atau pelatihan selalu diminta biaya kalo memang penipuan knp dinas terkait tidak menutup pt tersebut karena merugikan orang banyak yg memang butuh sekali pekerjaan perlu diketahui nama pt tersebut adalah pt intitama karsa tolong untuk dinas terkait/dinas tenaga kerja ditunggu jawaban dan tindakannya kalo memang benar jika ada kata2 yg salah sy minta maaf

    BalasHapus
  11. Saya melamar kerja melalui informasi yg saya dapat dari iklan olx sebagai kurir lalu saya menghubungi no hp yg tercantum di iklan olx diminta datang untuk interview pada hari kamis ke alamat yg diberikan ke daerah matraman jaktim saya datang dan di interview diminta uang administrasi sebwsar 789ribu rupiah krn saya megang uang angsuran motor langsung saya bayarkan dgn asumsi nnt bisa saya ganti stlh gajian cuma stlh sepulang dari interview saya merasa ada yang janggal krn penjelasan mengenai pekerjaan saya diberikan secara cepat dan seperti dipaksa tanpa saya bisa berpikir sehingga saya tidak bisa bertanya sepulang dari interview sampai di rumah iseng sy buka google mengenai pt tersebut ternyata bnyk sekali pengaduan dan keluhan tentang pt tersebut yg ternyata berita yg saya dapat bahwa pt tersebut ternyata sering dan banyak berita negatif tentangnya lalu saya iseng buka sms mengenai panggilan interview saya dan ada kejanggalan baik dari nama pt yg meminta saya interview berbeda,dan banyak kejanggalan lainnya yang ingin saya tanyakan apakah memang benar pt tersebut sering menipu calon karyawan untuk ditempatkan bekerja ternyata cuma akal-akalan tidak ditempatkan bahkan setiap ada panggilan training atau pelatihan selalu diminta biaya kalo memang penipuan knp dinas terkait tidak menutup pt tersebut karena merugikan orang banyak yg memang butuh sekali pekerjaan perlu diketahui nama pt tersebut adalah pt intitama karsa tolong untuk dinas terkait/dinas tenaga kerja ditunggu jawaban dan tindakannya kalo memang benar jika ada kata2 yg salah sy minta maaf

    BalasHapus
  12. Saya ingin menghubungi Suku Dinas Tenaga Kerja wilayah Jakarta Selatan tetapi dari beberapa nomor yang saya dapat semuanya tidak ada yang bisa dihubungi. Ada yang bisa bantu saya untuk mendapatkan nomor telpon dan lokasi kantornya ? terima kasih

    BalasHapus
  13. Percuma kayanya ga akan pernah di balas komentar2 disini tidak ada tanggapan dari disnakertrans.

    BalasHapus
  14. Percuma kayanya ga akan pernah di balas komentar2 disini tidak ada tanggapan dari disnakertrans.

    BalasHapus
  15. Komentar ini telah dihapus oleh pengarang.

    BalasHapus
  16. selamat siang ..bapak/ibu yg terhormat ..
    sudah 20 kali lebih saya telepon ke no ini 021-80277657 & 021-80270104 sama sekali susah di hubungi ..bahkan tidak di angkat ..
    padahal saya mau menanyakan bagaimana cara mengaktifkan skype karena direktur kami mempertanyakan kinerja sistem online TKA DEPNAKER ..
    selamat siang dan terima kasih ..
    mohon di bales ..

    BalasHapus
  17. selamat siang ..bapak/ibu yg terhormat ..
    sudah 20 kali lebih saya telepon ke no ini 021-80277657 & 021-80270104 sama sekali susah di hubungi ..bahkan tidak di angkat ..
    padahal saya mau menanyakan bagaimana cara mengaktifkan skype karena direktur kami mempertanyakan kinerja sistem online TKA DEPNAKER ..
    selamat siang dan terima kasih ..
    mohon di bales ..

    BalasHapus
  18. Kalo pun ngadu gak bakal di tangapi.saya pengen ngadu karena bekerja ditempat kerja gaji 1bulan cuman Rp 1 350ribu. Ini jakarta masih kalah dngan Bogor yg dekat jkta.bayangkan cuman di bayar Rp 1 350ribu per bulan

    BalasHapus
  19. Selamat siang....
    Saya ingin melaporkan bahwa saya berkerja di Perusahaan PT. Sumber Mitra Jaya bidang pekerjaan kontraktor berwilayah di Medan.
    Saya berkerja baru 3 bulan selama saya berkerja saya tidak pernah menerima gaji bahkan gaji saya selama 3 bulan itu di tahan perusahaan tanpa ada nya penjelasan sedikit pun ke karyawan nya sedangkan karyawan yang lain masih ada yg di tahan gaji nya sampe berbulan-bulan...
    Tolong di tindak perusahaan PT. Sumber Mitra Jaya yang suka menahan gaji karyawan tanpa ada nya penjelasan sedikit pun....

    BalasHapus
  20. Mau tanya untuk usah di bidang restoran itu ..
    Dngan jumlah karyawan di atas 30 orang it sudah termaksud umr atau blum ..karn restoran it pnya orng asing orang korea. Sya kasihan mlihat teman2 sya di gaji cma 2 jt.
    sdangkan restoran it berada di dalam moll yg ternama .
    apa it bsa di bantu dan di tindak lanjutkan.

    BalasHapus
  21. ya iyalah tidak akan dibalas, wong nama profilnya aja wanita malam,ini bukan website resmi disnaker, cuma ini website yang ingin ngasih tau alamat dan no telp disnaker saja.

    BalasHapus
  22. Komentar ini telah dihapus oleh pengarang.

    BalasHapus
  23. maaf bpk atau ibu,sy mau tanya .kalo untuk melapor sesuatu soal ketidak adilan atasan krja trhadap karyawan bagaimana caranya.
    sy di cut dr tmpat kerja sy,tanpa alasan yg jelas dan g pasti.sedangkan sy melanggar peraturan perusahaan yg dpt membuat sy di cut.
    tolong bantu..

    BalasHapus
  24. Bapak/ibu
    Kalo untuk mengadukan masalah gaji di bawah umk mesti lapor kemana ya

    BalasHapus
  25. Bapak/ibu
    Bisa tolong bantu saya bekerja di bawah perusaan first media perusaan besar
    Dan saya punya gaji pokok dan sdh bekerja -+ 3 tahun bulan ini saya terkena musibah dan harus urus proses bpjs dan dari pihak suverpisor sdh mengijinkan dan dalam sebelan aya hanya masuk kerja selama 2 hari akan tetapi gaji pokok saya berkurang 90% bisa tolong di bantu kemana saya harus bertindak terima kasih

    BalasHapus
  26. Bapak/ibu
    Bisa tolong bantu saya bekerja di bawah perusaan first media perusaan besar
    Dan saya punya gaji pokok dan sdh bekerja -+ 3 tahun bulan ini saya terkena musibah dan harus urus proses bpjs dan dari pihak suverpisor sdh mengijinkan dan dalam sebelan aya hanya masuk kerja selama 2 hari akan tetapi gaji pokok saya berkurang 90% bisa tolong di bantu kemana saya harus bertindak terima kasih

    BalasHapus
  27. Kepada Yth;
    1. Sekda Provinsi, Kabupaten dan Kota
    2. Kepala SKPD Provinsi, Kabupaten dan Kota
    3. Bagian Bendahara Barang SKPD Provinsi, Kabupaten dan Kota
    4. Bagian Pengelolaan Barang SKPD Provinsi, Kabupaten dan Kota
    5. Staff Bagian Pengelolaan Barang SKPD Provinsi, Kabupaten dan Kota
    Di-
    T e m p a t
    da KKKKKep Yth,
    Dengan Hormat,
    Berdasarkan Permendagri Nomor 19 Tahun 2016 Tentang Pedoman Pengelolaan Barang Milik Daerah, Peraturan Pemerintah Nomor 27 Tahun 2014 Tentang Pengelolaan Barang Milik Negara/Daerah, PP Nomor 84 Tahun 2014 Tentang Penjualan Barang Milik Negara/Daerah Berupa Kendaraan Perorangan Dinas dan Peraturan Pemerintah Nomor 38 Tahun 2008 tentang Perubahan Atas Peraturan Pemerintah Nomor 6 Tahun 2006 Tentang Pengelolaan Barang Milik Negara/Daerah.

    Sejalan dengan Peraturan Pemerintah dan Permendagri, Lembaga Pengembangan Manajemen Keuangan Pembangunan dan Pemerintahan Daerah (LPMKP2D) Bersama Narasumber Dari BPKP akan menyelenggarakan bimtek tentang: “ Manajemen Pengelolaan Aset/Barang Milik Daerah Sesuai Permendagri Nomor 19 Tahun 2016 Tentang Pedoman Pengelolaan Barang Milik Daerah dan Peraturan Pemerintah Nomor 27 Tahun 2014 Tentang Pengelolaan Barang Milik Negara/Daerah, Pencapaian WTP Pemda/SKPD Tahun 2016/2017 ”
    Akan dilakasanakan pada :
    1.Tanggal 27 - 28 Mei 2016 Di Amaris Hotel Jl. Hertasning - Makassar
    2.Tanggal 30 - 31 Mei 2016 Di Hotel Perdana Wisata Jl. Jend Sudirman No. 66-68 Bandung

    Biaya Kontribusi Rp @ 4. 500.000,- ( Empat Juta Lima Ratus Ribu Rupiah ) per peserta. Biaya tersebut sudah termasuk akomodasi hotel selama 4 Hari 3 malam, 1 kamar untuk 2 peserta, coffe break, makan siang, makan malam, dan perlengkapan bimtek. Pendaftaran paling lambat 3 hari sebelum bimtek di mulai.
    Demikian undangan ini disampaikan, atas perhatian dan kehadirannya kami ucapkan terima kasih,
    Hormat Kami,


    Drs. H.M. Yunus Arfan
    Manager Operasional
    DIREKTORAT JENDERAL POLTIK DAN PEMERINTAHAN UMUM SKT NO. 01- 00-00 /013/D.IV.I/I/2016
    Sekretariat: Jl.Taruna Jaya. No. 44 Serdang, Kemayoran Jakarta Pusat, 10650, Tlp/Fax 021 90287040
    Contak Person. 0853 9984 8778 A/n. Aharuddin Arsyad


    Tembusan Disampaikan Kepada Yth:
    1. Kementerian Dalam Negeri
    2. BPKP
    3. Kementerian Keuangan
    4. Gubernur, Bupati / Walikota
    5. Pertinggal

    BalasHapus
  28. Selamat pagi , , ,
    Ibu ,bapak saya mau melapor tentang pjtki PT.KS PLUS INDONESIA yang memberangkatkan magang ke korea ,,,saya sdah daftar hampir 1 tahun dan setiap di tanya agency dan pt itu selalu bilang bulan depan dan bulan depan . ,pdajhal saya dan juga teman2 sdah membyar uang puluhan juta ,korbanya tidak cma 1,2 orang tapi lebih dari ratusan orang , ,
    Saya sangat mohon pemerintah indonesia mencekal pt pjtki yg tidak bertagung jawab biar tidak memakan korban yangbsemakin bantak ,saat kita meminta uang kita kembali pihak agency selalu menghindar, ,
    Mohon pak ,ibu , ,di selidiki pt tersebut ,makasih

    BalasHapus
  29. Selamat pagi , , ,
    Ibu ,bapak saya mau melapor tentang pjtki PT.KS PLUS INDONESIA yang memberangkatkan magang ke korea ,,,saya sdah daftar hampir 1 tahun dan setiap di tanya agency dan pt itu selalu bilang bulan depan dan bulan depan . ,pdajhal saya dan juga teman2 sdah membyar uang puluhan juta ,korbanya tidak cma 1,2 orang tapi lebih dari ratusan orang , ,
    Saya sangat mohon pemerintah indonesia mencekal pt pjtki yg tidak bertagung jawab biar tidak memakan korban yangbsemakin bantak ,saat kita meminta uang kita kembali pihak agency selalu menghindar, ,
    Mohon pak ,ibu , ,di selidiki pt tersebut ,makasih

    BalasHapus
  30. Kalau mau buat surat kuning harus ke sudin apa ke disnaketrans langsung provinsi dki jakarta

    BalasHapus
  31. Semalat malam,ibu / bpk
    mohon infonya untuk sertifikasi alat berat (SIA):
    1.untuk mensertifikasi alat berat (beco) prosedurnya spt apa..?
    2.Butuh waktu berapa lama, sertifikasi alat berat..?
    3.syarat2 apa yg hrs sy bawa, untuk sertifikasi alat berat..?
    4.Berapa biayanya kepengurusan sertifikasi alat berat..?
    Tq

    BalasHapus
  32. Semalat malam,ibu / bpk
    mohon infonya untuk sertifikasi alat berat (SIA):
    1.untuk mensertifikasi alat berat (beco) prosedurnya spt apa..?
    2.Butuh waktu berapa lama, sertifikasi alat berat..?
    3.syarat2 apa yg hrs sy bawa, untuk sertifikasi alat berat..?
    4.Berapa biayanya kepengurusan sertifikasi alat berat..?
    Tq

    BalasHapus
  33. Selamat Malam....
    Saya ingin melaporkan bahwa saya berkerja di Perusahaan PT. Marsya Colection bidang pekerjaan sebagai SPG berwilayah di Jakarta selatan.
    Saya berkerja baru 1 tahun selama saya berkerja saya tidak pernah mengalami seperti ini,dan sekarang gaji saya selama 2 bulan ini di tahan perusahaan tanpa ada nya penjelasan sedikit pun ke karyawan nya sedangkan karyawan yang lain masih ada yg di tahan gaji nya sampe berbulan-bulan...
    Tolong di tindak perusahaan PT. Marsya colection yang suka menahan gaji karyawan tanpa ada nya penjelasan sedikit pun....

    BalasHapus
  34. jika ingin kerja sampingan lebih baik cek disini pasti untung http://bebasbayarsolusiku.blogspot.co.id/

    BalasHapus
  35. Selamat siang
    Saya mau tanya klw saya keluar dari perusahaan tempat saya kerja.. pada bulang ramadhan apa saya dapat thr.. ??
    Dan apabila saya berhak tpi perusahaan tidak mengeluar kan thr saya.. jalan keluar nya harus gmana??
    Trimah kasih

    BalasHapus
  36. Selamat siang
    Saya mau tanya klw saya keluar dari perusahaan tempat saya kerja.. pada bulang ramadhan apa saya dapat thr.. ??
    Dan apabila saya berhak tpi perusahaan tidak mengeluar kan thr saya.. jalan keluar nya harus gmana??
    Trimah kasih

    BalasHapus
  37. Selamat siang
    Saya mau tanya klw saya keluar dari perusahaan tempat saya kerja.. pada bulang ramadhan apa saya dapat thr.. ??
    Dan apabila saya berhak tpi perusahaan tidak mengeluar kan thr saya.. jalan keluar nya harus gmana??
    Trimah kasih

    BalasHapus
  38. Selamat siang.
    Saya ingin melaporkan di tmpt perusahan saya berkerja, upah kami tdk umr. Bagaimana caranya agar saya bisa melapor ke depnaker?

    BalasHapus
  39. Selamat siang.
    Saya ingin melaporkan di tmpt perusahan saya berkerja, upah kami tdk umr. Bagaimana caranya agar saya bisa melapor ke depnaker?

    BalasHapus
  40. selamat siang ibu/bapak ..
    saya mau menanyakan jika ada suatu perusahaan mewajibkan pekerja menganti uang jika ada toko/outlet kabur tanpa ada.a surat perjanjian d.atas matrai .. dan ijasah saya pun ditahan..dng alasan sya harus membayar50% dr total tagihan faktur toko kabur tersebut..padahal awal saya masuk d.perusahaan itu tidak ada perjanjian d.atas matrai..kalau memang saya d.wajibkan mengganti seharus d.saat saya masih bekerja diperusahaan tersebut .. jng dsaat saya mau mengambil ijasah saya .. saya d.haruskan mengganti uang toko kabur tersebut..mohon bantuan'a bapak/ibu krna saya membutuhkan ijasah saya untuk bekera terima kasih

    BalasHapus
  41. SELAMAT SIANG BPK/IBU..
    Tolong di cek PT.Granton Marketing..
    Banyak pelanggaran yang dilakukan meliputi:
    -tidak bayar pajak dengan sesuai jumlah karyawan
    -pemasangan lowongan kerja secara penipuan
    -melakukan promosi ke mall-mall dijakarta tanpa izin mall
    -melakukan penipuan dalam promosi
    -tidak ada diberikan gaji pokok sesuai dgn peraturan pemerintah.
    -dan masih banyak pelanggaran yang lainnya...

    BalasHapus
  42. BAGAIMNA PERUSAHAAN YANG TIDAK MENGAJI KARYAWAN NYA SELAMA 3 BULAN .APA HUKUM NYA PERUSAHAN TERSEBUT ' TOLONG DIJELASKAN PAK

    BalasHapus
  43. DAN BAGAIMANA PERUSAHAN YANG TIDAK MAMPU MEMBAYARKAN UPAH KARYAWAN TERSEBUT. APAKAH PERUSAHAN HARUS MEMBAYAYARKAN KARYAWAN NYA ATAU TIDAK PAK

    BalasHapus
  44. APA SANGSI SANGSI PERUSAHAN TERSEBUT TERIMAH KASIH ATAS JAWABAN KM TUNGGU .SELAMAT PAGI DAN TERIMAH KASIH

    BalasHapus
  45. Selamat malam kalau untuk pengaduan lewat email itu ke mana ya? sms alamat email nya ke 081210089684 mohon bantuan nya ini kasus besar sebuah pt yang sangat besar terima kasih

    BalasHapus
  46. Selamat malam bpk/ibu saya hanya ingin bercerita pengalaman sekaligus mengadu. Nama saya aris supriyadi saya tnggal di jakarta barat saya menyanyangkan di daerah tempat saya tinggal banyak sekali perusahaan yg bersetatus perusahaan terbatas atau pt. Tpi kesenjangan dan kesejahtraan karyawan terbengkalai gaji yg jauh di bawah ump jm kerja yg maksimal lembur yg tdk sesuai tolong pantauan kinerjanya kanwil jakarta barat untuk perusahaan2 yg tidak sepadan. Terimakasih.

    BalasHapus
    Balasan
    1. saya IBU KARMILA posisi sekarang di malaysia
      bekerja sebagai ibu rumah tangga gaji tidak seberapa
      setiap gajian selalu mengirimkan orang tua
      sebenarnya pengen pulang tapi gak punya uang
      sempat saya putus asah dan secara kebetulan
      saya buka FB ada seseorng berkomentar
      tentang AKI NAWE katanya perna di bantu
      melalui jalan togel saya coba2 menghubungi
      karna di malaysia ada pemasangan
      jadi saya memberanikan diri karna sudah bingun
      saya minta angka sama AKI NAWE
      angka yang di berikan 6D TOTO tembus 100%
      terima kasih banyak AKI
      kemarin saya bingun syukur sekarang sudah senang
      rencana bulan depan mau pulang untuk buka usaha
      bagi penggemar togel ingin merasakan kemenangan
      terutama yang punya masalah hutang lama belum lunas
      jangan putus asah HUBUNGI AKI NAWE 085-218-379-259 tak ada salahnya anda coba
      karna prediksi AKI tidak perna meleset
      saya jamin AKI NAWE tidak akan mengecewakan

      Hapus
  47. maaf mengganggu Pak/Ibu yang terhormat,
    Saya ingin beritahukan,bahwa ditempat kerja saya banyak temen-temen saya yang dikeluarin tapi tidak dapat pesangon.
    karyawan kontraknya pun banyak gajinya dibawah UMR.
    Begitupun saya yang sudah bekerja sampai 9tahun bagian (marketing pemasaran/sales) tapi tidak ada uang komisi,gaji saya 3,100,000 itupun digabung dengan uang makan.
    Di tempat saya kerja ini banyak karyawan yang mengeluh.

    BalasHapus
  48. selamat siang bapak atau ibu ,
    saya mau tanya kalau proses perubahann RPTKA Berapa lama ,
    statusnya tenaga kerja asing yang bekerja di perusahan kami di blok oleh kabupaten setempat , karna alamat imta ada 3 lokasi
    mereka menginginkan satu lokasi saja nah setelah kita ikuti , dan sya proses 3 bulan sebelum KITAS mati , tapi samapai saat ini belum ada titik terang , KITAS ex tanggal 1 februari , bagaimana solusi dan lebih jelasnya ??? dari jakarta maupun dari propensi , dan yang memblock tenaga kerja asing kami dari pihak kabupaten , terimakasih

    BalasHapus
  49. Tempat kerja saya tidak ada kesejahteraan nya. 1. Tahan ijasah 2 gaji 1.800000 3. Jam kerja tidak normal..

    Tolong Bapak/ibu denger suara saya

    BalasHapus
  50. Pa umumnya uang lembur resmi di DKI JAKARTA berapa .......???'


    Soalnya di perusahaam syblembur per 1 jam cuman RP.3000

    BalasHapus
  51. Saya mao bertanya bagai mana cara melapor kan perusahaan yg hanya membayar gaji karyawan nya di bawah aturan pemerintah .detail nya gaji 475rb , uang makan 67rb itu rincian skarang di tahun 2017 pastinya kan di bawah aturan .mohon penjelasan nya bagaimana cara saya untuk melapor/mengadukan nya

    BalasHapus
  52. Asalamualikum.. Bapak ibu saya mau tanya. Klo saya mau minta legalisir di paklaring saya bisa ga yahh. Saya dulu krja di jkrta selatan. Apa harus ke selatan apa bisa di mana saya.

    BalasHapus
  53. Maaf mau nanya apa ada peraturan utk anak2 smk yg sedang magang kerja di perusahaan tertentu.. mengenai jam kerja krn mrk bgmnapun msh di bawah umur. Mksh

    BalasHapus
  54. Selmat pgi ibu bpak yg sy hormti saya mau tanya gaji ade saya dipotong trus thr g dikasih harus melapor ke siapa ya

    BalasHapus
  55. Selamat malam bapak ibu yg saya hormati,sya mau bertanya...sy sebagai karyawa tetap di salah satu perusahaan dan sy di pecat dr atasan saya,hanya karena sy izin cuti di hari lebaran tdk di izinkan,dan terpaksa sy berbicara secara ketus kepda atasan sy,dan atasan sy tidak terima sy bicara ketus,dan atasan sy berbicara sy harus keluar dr pekerjaan sy,apakah sy mendapatkan uang pesangon yg selama ini sy kerja bertahun2 dapat kah itu?terimakasih

    BalasHapus